Auszeichnung: eismann wieder Top Employer

Mettmann, 16.01.2025. eismann wurde auch im Jahr 2025 als Top Employer ausgezeichnet. Mit dieser Auszeichnung wird bescheinigt, dass eismann seine Mitarbeiter in das Zentrum des unternehmerischen Handelns stellt und ihnen ein herausragendes Arbeits- und Entwicklungsumfeld bietet.

Das Top Employers Institute untersucht Unternehmen auf Grundlage ihrer Angaben im HR Best Practices Fragebogen. Der Fragebogen umfasst 6 übergeordnete HR-Dimensionen und 20 HR-Bereiche, wie zum Beispiel People Strategy, Work Environment, Talent Acquisition, Learning, Well-being und Diversity & Inclusion.  

„Es freut uns sehr, dass wir auch in diesem Jahr mit dieser Auszeichnung unser hervorragendes Arbeitsumfeld bestätigt bekommen. Wir arbeiten stets daran, das Arbeitsumfeld für unsere MitarbeiterInnen weiter zu verbessern und investieren hier kontinuierlich. Unser Geschäft ist der Umgang mit Menschen – das möchten wir intern und extern umsetzen und leben. Es freut uns daher besonders, dass sich dies auch in der Bewertung des Top Employers Institute wiederspiegelt. Auch wenn es mittlerweile die siebzehnte Auszeichnung in Folge ist, möchten wir uns darauf nicht ausruhen und uns weiter verbessern. Wir haben ein tolles Trainee-Programm und bieten viele Karriere-Perspektiven.“ sagt Elmar Westermeyer, CEO bei eismann. 2005 stieg er selbst im Rahmen des Trainee-Programms bei eismann ein und kann damit aus eigener Erfahrung berichten. 

David Plink, CEO des Top Employers Institute, sagt: „Konsistenz in einer nicht so konsistenten Welt? Inmitten ständiger Veränderungen – durch technologische Fortschritte, wirtschaftliche Veränderungen und sich entwickelnde soziale Landschaften – ist es inspirierend zu sehen, wie Menschen und Organisationen sich der Herausforderung stellen. In diesem Jahr unterstreicht das Zertifizierungsprogramm für Top Employer das Engagement unserer Top Employer, die weiterhin Maßstäbe setzen und stets erstklassige HR-Strategien und -Praktiken liefern. Diese Top Employer streben danach, Wachstum und Wohlbefinden zu fördern und gleichzeitig die Arbeitswelt zu bereichern. Wir sind stolz darauf, diese Führungskräfte und Teams, bei denen der Mensch im Mittelpunkt steht, als Top Employer für 2025 zu feiern!“